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Schulung / Seminar / Training

Arbeitszeugnisse sicher erstellen (Workshop)

Schulungsziele
Anders als bei einem Seminar oder Vortrag werden Sie in diesem Workshop Zeugnisse selbst formulieren, diskutieren und korrigieren. Im Anschluss verfügen Sie über Zeugnismuster, Formulierungshilfen und Checklisten, die Ihnen für zukünftige Zeugnisse als Gerüst dienen.
Schulungsinhalte
  • Dieser Workshop gibt Ihnen die Möglichkeit, theoretische Kenntnisse über Zeugnisse zu erwerben und diese durch eigenes Formulieren von Zeugnissen sofort in die Praxis umszusetzen. Sie erlangen die Sicherheit in der Erstellung, Ihre Zeugnisse entsprechen den rechtlichen Bedingungen und sind eindeutig.
  • das Recht auf ein Zeugnis
  • unterschiedliche Zeugnisarten
  • Zeitpunkt der Zeugniserteilung
  • Äußere Kriterien und Aufbau eines Zeugnisses
  • die Aussage eines Zeugnisses: zwischen Wohlwollen und Wahrheit
  • einzelne Beurteilungsfaktoren
  • Wer unterschreibt?
  • So lesen Sie ein Zeugnis
  • versteckte Hinweise
  • Erstellen von Zeugnissen
  • Diskussion spezieller Formulierungen
Zielgruppe
Dieser Workshop richtet sich an Personalbeauftragte, Mitarbeiter mit Personalverantwortung, Geschäftsführer und Inhaber von Klein- und mittelständischen Unternehmen.
Voraussetzungen
Es sind keine besonderen Voraussetzungen erforderlich.
Nur als Inhouseseminar
Dieses Seminarthema bieten wir Ihnen ausschließlich als Inhouse-Schulungsmaßnahme entweder bei Ihnen oder in unseren Räumlichkeiten an.
Seminardaten
Schulungs-Nr: arbzgser

Dauer: 1 Tag

Druckansicht

Download der Seminaragenda zu dieser Schulung im PDF-Format.
Methode
Trainer-Input, Diskussion, Gruppenarbeit
Einzelcoaching
Dieses Schulungsthema bieten wir Ihnen gerne auch im Rahmen eines Einzelcoachings mit nur einer Teilnehmerin bzw. Teilnehmer oder in einer Kleinstgruppe (max. 4 Personen) an!

Detailinformationen zu diesem Angebot >>


 

Aktuell 19.01.2012
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scam . Ralf Wierling . Windthorststraße 68 . 48143 Münster / Westf.

Telefon: +49 (2 51) 98 110 99 - 0 ::: Telefax: +49 (2 51) 98 110 99 - 99

05.02.2012 / 08:16 Uhr